| 1. Ilmapiiri on rentoutunut ja epämuodollinen, vaan ei veltto. |
| 2. Ryhmässä esiintyy runsaasti tehtävään liittyvää mielipiteenvaihtoa, kaikki ovat mukana. |
| 3. Keskustelun tavoite on selvitetty ja se on kaikkien ymmärtämä ja hyväksymä. |
| 4. Kaikkien mielipiteitä kuunnellaan ja puheenvuoroista etsitään olennainen. |
| 5. Erimielisyyttä esiintyy ja sitä ei tukahduteta, vaan otetaan huomioon ja käsitellään, ei ”silotella”. |
| 6. Päätökset perustuvat keskinäiseen yhteisymmärrykseen. |
| 7. Kritiikki on jatkuvaa, asiallista ja rakentavaa, se kohdistuu asioihin, ei henkilöihin. |
| 8. Ajatuksia, ideoita ja tunteita ilmaistaan vapaasti. |
| 9. Ryhmä on tietoinen toiminnastaan ja arvioi sitä jatkuvasti, tavoitteena työskentelyn tehostaminen. |